仕事・転職準備の悩みに答える
転職回数が多い場合の説明
最初に、入社・退職の時期と理由を職場ごとに分けます。次に共通している理由を確認し、今回は何を変えて選ぶのかを具体的に伝えます。
まず、こう整理します
転職回数だけをまとめて説明せず、職場ごとの退職理由と、今回の仕事選びで確認する条件を整理します。
職歴を会社ごとに分ける
各社の担当業務、在籍期間、退職理由を一行ずつ書きます。複数の理由がある場合も、会社ごとに分けます。
繰り返している条件があるかを見る
勤務時間、担当業務、雇用条件など、複数の退職に共通する項目がないか確認します。共通点がなければ、無理に一つへまとめません。
今回の確認方法を伝える
求人票や面接で確認する項目と、長く続けるために自分が行うことを分けて説明します。
説明を具体的にする例
整理する前
人間関係などが理由で、転職が多くなりました。
整理したあと
1社目は勤務時間、2社目は担当業務を理由に退職しました。今回は長く働けるよう、勤務時間と担当範囲を応募前に確認します。
この文章は説明例です。実際の応募書類や面接では、自分が経験した内容だけを使います。
SHIGOTO FOLIOで確認できること
SHIGOTO FOLIOでは、現在または直近の担当業務を先に整理します。そのうえで転職して変えたいことを選ぶため、回数だけでなく今回の仕事選びへつなげられます。
- 職場ごとの担当業務と在籍期間
- 職場ごとに異なる退職理由
- 今回の応募前に確認する条件
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